Drei Fragen an Ellen
Warum erfordern Transformationsprojekte ein gut geplantes und gezieltes Vorgehen?
Bei Changeprojekten geht es um die Erreichung von Unternehmensziele, diese Zielerreichung ist zu einem sehr großen Teil abhängig von der Akzeptanz vom Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wie diese Veränderung im Unternehmen aufgesetzt wird ist auch Teil der Unternehmenskultur. Die unternehmerischen Ziele, z.B. Lieferfähigkeit, Einführung neuer Produkte oder Effizienzsteigerung durch neue ERP Systeme können nur erreicht werden, wenn die von der Veränderung betroffenen Personen eingebunden werden und sicher geplant wird, d.h. zeitlich und mit den erforderlichen Ressourcen.
Warum beschäftigst Du Dich mit dem Thema?
Besonders interessant finde ich an Transformationen, dass sie immer ein Zusammenspiel aus Strategie, Technologie und vor allem Menschen sind. In meiner Verlagspraxis habe ich mehrfach erlebt, welche negativen Auswirkungen schlecht gesteuerte Veränderungsprojekte haben und wie gut gesteuerte Projekte laufen können. Veränderungen rufen bei Menschen bzw. in Unternehmen immer Widerstände hervor. Auch vor den negativen Aspekten gewappnet zu sein, trägt am Ende zur erfolgreichen Umsetzung und Einführung bei.
Was ist das Ziel des Webinars?
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmern des Webinars bekommen einen kompakten und praxisnahen Überblick über die zentralen Aspekte und Fragestellungen bei Transformationsvorhaben.
